Ваш город:
893
5996

Как найти работу мечты, если я мечтаю не работать?

12 августа 2021

Такой вопрос я получила на курсе по профориентации. И вот варианты ответов от самих участников.

- Удачно выйти замуж/ жениться.
- Найти любимое дело, которое не ощущается работой.
- Работать охранником.
- Работать тестировщиком матрасов.
- Стать президентом.
- Выиграть в лотерею.
- Инвестировать деньги и т.д.

Что-то очень сильно смутило меня в происходящем, и я задумалась: " В чём подвох? ".

Всё довольно просто. В этом вопросе есть психологическая ловушка - работа ассоциируется с тяжёлым трудом. Когда я стала расспрашивать о профессии родителей, бабушек, дедушек и т.д, то оказалось, что из поколения в поколение эта семья выживала, зарабатывая на тяжёлых физических работах. И наша героиня твердо убеждена, что работа может быть только каторжной.

Она не видела горящих глаз своих родителей, которые вернулись с работы. Она не видела гордости за свой труд. Не видела интереса, который не даёт уснуть, пока ты не придумаешь план реализации. И она ни разу не видела победный танец от счастья, что всё получилось, даже лучше, чем было задумано. Она не видела никого из родственников, читающих профессиональную литературу, потому что это увлекательнее детектива. Да и с детективом, честно говоря, не видела их.

Мне жаль, что этого не было в её жизни. Но она может изменить ситуацию прямо сегодня и сейчас. Для этого нужно решение: "Хочу работать на любимой работе".  Звучит вроде бы просто, но практика показывает, что наш мозг редко соглашается легко.

Наша психика была убеждена 20 – 30 – 40 лет, что работа должна быть тяжёлой. И тут ей говорят: " Нет, это не так". Думаете, она сразу поверит? Конечно, нет. Наша психика будет искать подтверждение, что все предыдущие годы она жила с правильной мыслью, и что все так живут.

Как ни парадоксально, но мозг будет цепляться за людей, которые несчастны в  своей профессии и не замечать тех, кто счастлив.

Это мы ставим мозгу задачу.  Говорим себе: " Работа должна быть тяжёлой" и наш мозг послушно её выполняет, и мы видим тех, кто соответствует этому убеждению. Это явление называется «избирательность мозга».

Всё ещё непонятно? Давайте приведу простой пример. Вы сидите в моём кабинете, уже привыкли к обстановке, и я вас прошу осмотреться вокруг, найти предметы синего цвета, запомнить их. А теперь я прошу вас закрыть глаза и назвать мне предметы белого цвета.  Да, вы не обратили на них внимание, потому что ваш мозг выполнял другую задачу. Конечно, вы назовёте пару - тройку предметов нужного цвета, но сколько предметов вы не заметили.

Вот так работают наши внутренние убеждения. Всегда сбывается то, во что мы верим.

Мне повезло, я много встречала людей влюблённых в свою работу. И я знаю, что это возможно, и что работа по любви сейчас доступна больше, чем предыдущим поколениям.

В наше время есть стойкая тенденция - делать 3-4 карьеры за свою профессиональную жизнь и это становится нормой. У нас есть роскошь выбирать. Но, к большому сожалению, наши родители не научили нас выбирать, потому что у них не было выбора.

Зачем я пишу эту статью?  Если хотя бы один человек задумается: " А что, если действительно работа может приносить удовольствие? И от чего получаю удовольствие я?" И тогда, возможно, на одного счастливого человека станет больше.

А ещё вы можете записаться на консультацию по поиску любимого дела по телефону 442- 776.

P.S. Наша героиня сменила профессию, она стала фотографом, а была бухгалтером.


Руководитель рекрутингового агентства "Карьера"
Лихачёва Марина.


Количество просмотров: 24232

Вас могут заинтересовать статьи

Вечер карьеры в компании Руснедвижимость.
29 ноября в 18.30 компания "Руснедвижимость" приглашает соискателей на «Вечер карьеры». В связи с расширением компании на обучение приглашаются сотрудники для работы в компании на вакансии: - менеджер отдела новостроек - эксперт рынка недвижимости...
Читать далее >
"Смайл-Форест": разнообразие — путь к процветанию и успеху!
2007 год. № 34-35 (212-213) «Смайл-Форест» — это группа компаний, которая в течение 13 лет является официальным дистрибьютором компании «Procter&Gamble», а также партнёром компании «Nestle». Кроме того с 2006 года в нашем бизнес-портфеле появились...
Читать далее >
7 качеств идеального сотрудника.
Идеальных сотрудников найти непросто. Да и вряд ли такие существуют. Но есть самые привлекательные черты, которые каждый работодатель хочет видеть в своём работнике. Именно эти качества делают сотрудника ценным.  Вот семь основных черт, которыми обладают лучшие сотрудники любой...
Читать далее >
Психологический тест "Эстрада".
Для прохождения этого теста тебе понадобиться 5-10 минут уединения. Подключи свою фантазию и отправь своего "внутреннего критика" в отпуск. Чем яснее ты представишь воображаемое происходящее, тем больше подсказок ты сможешь увидеть. Представь, что ты эстрадная певица/певец. Причем, очень...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО «Ренталь»

Работать с вами всегда удобно. Дизайн газеты довольно яркий, привлекающий соискателей. Размещаем вакансии по мере надобности, это зависит от сезона. Менеджер свои функции выполняет на отлично.

менеджер Наталья
20.06.2014 г.
Кировский ОРТПЦ
О работе менеджеров и уровне сервиса газеты «Рабочие места» можно сказать только добрые слова. Работают там внимательные и компетентные специалисты, относящиеся с душой к своим обязанностям.

Всегда предлагают варианты как лучше разместить объявления. Все объявления бесплатно дублируют на сайте, что тоже не маловажно. Наша многолетняя слаженная работа с газетой, уверена, продлится еще долгие годы. Желаю нам взаимного успеха!
С уважением и наилучшими пожеланиями, ведущий специалист по кадрам «Кировского ОРТПЦ» Дегтерева Г.Н.
22.09.2020 г.
ООО «ИТ МОНТАЖ»
ООО «ИТ МОНТАЖ» выражает искреннюю признательность сотрудникам еженедельной газеты и интернет-издания "Рабочие места" за помощь в подборе инженерно-технического и рабочего персонала. Все сотрудники агентства внимательны к заказчику, контактны, стремятся учесть и выполнить все пожелания клиента. Мы благодарны за профессиональную и оперативную помощь в оформлении и размещении вакансий. Мы планируем и в дальнейшем сотрудничать с изданием "Рабочие места" и рекомендуем его как надежного и профессионального партнера.
Ефремов А.И., генеральный директор.
27.03.2018 г.
ОАО "Булочно-кондитерский комбинат"
В настоящее время Вы - оптимальная компания по поиску рабочих и специалистов.
Хочу пожелать дальше развивать сайт с вакансиями.
Татьяна менеджер  - суперменеджер уже много лет. Корпоративные дед Мороз, Снегурочка и креативные НГ подарки - это нечто!
Скочилова Татьяна Владимировна, помощник генерального директора по кадрам.
03.07.2019 г.
ОАО «Завод полимерных изделий»

ОАО «Завод полимерных изделий» сотрудничает с газетой «Рабочие места» по вопросу размещения информации об имеющихся на предприятии вакансиях уже более 2-х лет. Наша организация является «Почетным клиентом» данной газеты, что дает нам право на скидку при размещении информации о поиске персонала в газете. Мы очень довольны тем, что выбрали эту газету для размещения информации о потребности в персонале. Газета «Рабочие места» пользуется большим спросом у соискателей на вакантные должности, о чем свидетельствует тот факт, что уже через 2-3 дня со дня выхода газеты в организацию начинают поступать звонки людей ищущих работу в Кирове, что значительно сокращает рабочее время менеджера по персоналу, которое он тратит на подбор специалистов. Мы уверены, что и дальнейшее наше сотрудничество будет весьма выгодным и эффективным.

Зуева Ольга Владимировна (менеджер по управлению персоналом)
17.11.2008 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.07.2026 Социальный фонд и судебные приставы упростили взыскание алиментов
СФР и судебные приставы изменили порядок удержания а...
06.07.2026 С 1 июля вступили в силу изменения в системе персонифицированного учета
С 1 июля вступили в силу изменения в системе персониф...
все новости
15.07.2026 Мягкая посадка: как вернуться в рабочий ритм без стресса.
Возвращение из отпуска часто напоминает столкновени...
08.07.2026 Отпуск: как фрилансеру уйти на отдых без потери дохода и нервов
Для штатного сотрудника отпуск — это долгожданная д...
все публикации

Опрос

Ваше место проживания?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц